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OFFRES EMPLOI MARPA

CHAMBRETAUD

MARPA “RESIDENCE HARMONIE”

 

OFFRE D’EMPLOI

AGENT D’ACCOMPAGNEMENT POLYVALENT (H/F)

 

Date limite de candidature :                05 juin 2015

Date de recrutement :                         1er septembre 2015

 Grade :                                                 agent social

 Nombre de postes :                             maximum 9

 

MISSIONS

 

  • Assure une fonction d’accompagnement individuel de chaque résident dans le respect de son autonomie, en stimulant autant que faire se peut les capacités propres de la personne accueillie.

  • Est en charge des activités de la vie quotidienne organisées collectivement pour et avec les résidents (repas, entretien des parties communes, lingerie, sorties, activités ludiques, animations…).

  • Ses compétences ou les nécessités d’organisation de la structure l’amènent à remplir des fonctions spécifiques et diversifiées au sein de la MARPA (cuisine, animation, blanchisserie, ménage, surveillance de nuit…) Il n’est pas pour autant question de spécialiser sa fonction à une seule activité.

    L’agent assure donc seul la préparation des repas, l’entretien des locaux, l’entretien du linge, les temps d’animation…

  • Travail en équipe primordial (dans les transmissions notamment). L’agent travaille cependant seul (1 agent uniquement en permanence dans la structure avec la responsable pendant son temps de présence).

  • Horaires polyvalents – l’agent effectue tous les horaires (matin, après-midi, nuit). Un planning est instauré à l’avance.

  • L’agent est seul la nuit pour assurer la sécurité des 24 résidents.

     

    PROFIL RECHERCHE

     

  • Expérience similaire souhaitée.

  • Sens de l’écoute.

  • Réalisation des tâches quotidiennes permettant à la structure de fonctionner (préparation des repas, entretien des locaux communs et éventuellement sanitaires des résidents, lingerie, surveillance, animation).

  • Accompagnement individuel de chaque résident en fonction de ses besoins préalablement identifiés et analysés avec l’aide de la responsable (définition du projet de vie individuel, aide au lever, à la toilette, aux repas, aux déplacements à l’intérieur et à l’extérieur de la MARPA, au coucher…).

  • Signalement à la responsable de la structure de toute information ou évènement survenu durant son service et concernant un résident en particulier ou le groupe de résidents dans son ensemble.

  • Respect des différents protocoles existants (appel du médecin, hospitalisation…).

  • Respect des différents procédures (ménage, entretien des machines…)

  • Distribution des médicaments (Attention, pilulier préparé par une infirmière sur prescription médicale).

  • Signalement des dysfonctionnements du matériel et des équipements de l’établissement.

     

    CONDITIONS DE TRAVAIL :        Temps de travail non complet (entre 23 et 27 H/semaine)

     

    CANDIDATURES à adresser à :     Monsieur le Président du CCAS

                                                                            Mairie

                                                                            22 Bis rue du Calvaire

                                                                            85500 CHAMBRETAUD